Unidade de Recursos Humanos
Edital de Contratação de Pessoal Docente não Titular
Com base nos memorandos nº UTEQ-VICACAD-2026-1988-M, UTEQ-VICACAD-2026-2015-M, UTEQ-VICACAD-2026-2016-M, UTEQ-VICACAD-2026-2017-M, UTEQ-FCC-2026-0413-M da Vice-Reitoria Acadêmica da UTEQ, dá-se cumprimento à determinação de publicação, nos meios institucionais, da convocatória para a contratação de Pessoal Acadêmico Não Titular, na modalidade de tempo integral.
| Candidate-se aqui | Perfil | Vagas | Faculdade | Área de conhecimento | Dedicação | Data de início | Data de término |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2 | Faculdade de Ciência da Computação | Ciências Naturais, Matemática e Estatística | Tempo integral | 16/10/2026 | 20/10/2026 | ||
| 1 | Faculdade de Ciências da Educação | Psicologia, Educação | Tempo integral | 16/10/2026 | 20/10/2026 | ||
| 4 | Faculdade de Ciências da Educação | Psicologia, Educação | Tempo integral | 16/10/2026 | 20/10/2026 | ||
| 2 | Faculdade de Ciências da Engenharia | Arquitetura e construção | Tempo integral | 16/10/2026 | 20/10/2026 |
Missão
Gerir e propor políticas, planos, programas e projectos para os processos relacionados com a gestão do talento humano do pessoal docente, gestores, empregados e trabalhadores, em conformidade com os regulamentos em vigor e de acordo com as necessidades da Universidade Técnica Estatal Quevedo.
Visão
Ser uma Direcção que forneça serviços e produtos eficazes e eficientes ao pessoal docente, gestores, empregados e trabalhadores, a fim de promover uma cultura organizacional de excelência em benefício da comunidade universitária.
Objectivo
- Gerir de forma eficaz os subsistemas de gestão de recursos humanos.
- Prestar serviços e produtos atempados e eficientes ao pessoal da Instituição.
- Aumentar a produtividade do capital humano dentro da instituição, através da inovação e implementação de novos processos.
Objectivos e Responsabilidades
- Formular, conceber e estabelecer as políticas e directrizes de recursos humanos da Universidade Técnica Estatal Quevedo.
- Estabelecer, implementar e avaliar a política de recrutamento de recursos humanos da Universidade Técnica Estatal Quevedo.
- Manter os ficheiros do pessoal académico, empregados e trabalhadores da universidade actualizados.
- Planear, coordenar e implementar programas de formação para o pessoal universitário.
- Executar e aconselhar sobre a implementação e desenvolvimento de subsistemas e programas de gestão de talentos humanos.
- Conduzir a avaliação do desempenho do pessoal administrativo e dos trabalhadores.
- Gerir o processo de recrutamento e selecção de pessoal que permita à Universidade Técnica Estatal Quevedo dispor de pessoal adequado, com base no perfil de competências estabelecido para cada cargo.
- Propor e divulgar manuais, procedimentos, regulamentos, instruções e outras normas necessárias para o cumprimento dos objectivos da Universidade Técnica Estatal de Quevedo, que estão relacionados com a gestão do talento humano.
- Administrar o sistema de remuneração dos funcionários da Universidade Técnica Estatal de Quevedo.
- Definir planos, programas e estratégias para a melhoria contínua e utilização do talento humano da Universidade Técnica Estatal Quevedo.
- Acompanhar e controlar regularmente as transferências, transferências e mudanças administrativas do pessoal e informar o Reitor.
- Tratar de casos que envolvam sanções disciplinares de funcionários públicos.
- Aconselhar sobre a correcta aplicação dos regulamentos legais, políticas, sistemas, procedimentos, técnicas e práticas relacionadas com o talento humano.
- Cumprir e fazer cumprir a Lei Orgânica do Ensino Superior, a Lei Orgânica do Serviço Público, o Código do Trabalho, o Acordo Colectivo de Trabalho e outras leis e regulamentos internos da Universidade Técnica do Estado da Quevedo, no âmbito da sua competência.
- Propor o Plano de Protecção Laboral e Bem-Estar Social para o talento humano da Universidade Técnica Estatal Quevedo.
- Instruir o responsável pela Saúde e Segurança no Trabalho a actualizar continuamente o plano de segurança e gestão de riscos.
A Universidade
